Was ist der Typ im Human Design?

Im Rahmen der Blog Dekade (10 Blogartikel an 10 Tagen) erkläre ich die wichtigsten Begriffe aus dem Human Design. Weiter geht’s mit dem Human Design Typ.

Wenn ich Menschen treffen, die schon mal von Human Design gehört haben, wissen sie meistens, welcher Typ sie sind.

Es gibt 5 verschiedene Typen:

• GeneratorInnen (ca. 37% der Menschen) – der Umsetzer

• Manifestierende GeneratorInnen (ca. 33% der Menschen) – das Multitalent

• ProjektorInnen (ca. 21% der Menschen) – der Koordinator

• ManifestorInnen (8% der Menschen) – der Initiator

• ReflektorInnen (ca. 1% der Menschen) – der Beobachter

Die Typen definieren sich darüber, welche Zentren (das sind die Quadrate und Dreiecke, die du in deinem Chart siehst) definiert sind (also farbig). Sie geben uns eine Ahnung, welche Energie oder auch Ausstrahlung die Person hat und wie sie mit ihrer Umwelt interagiert.

Wenn wir nämlich nicht im Einklang mit unserer Energie sind kann es passieren, dass wir frustriert, verbittert, wütend oder enttäuscht sind – das wird auch als Not-Self bezeichnet.

Der Typ sagt allerdings nichts über dich als Persönlichkeit aus. Er beschreibt ziemlich nüchtern, wie du am besten durchs Leben gehst, um möglichst wenig Widerstand zu erfahren und dir ein erfülltes und erfolgreiches Leben zu kreieren. Die Wegbeschreibung für die jeweiligen Typen ist die sogenannte Strategie, die mit dem Typen eng verbunden ist. Diesen Begriff erkläre ich dir an separater Stelle.

Pauschale Aussagen wie „Generatoren haben unbegrenzt Energie“ oder „Projektoren sind nicht belastbar“ würde ich nicht alleine stehen lassen. Jeder Typ hat seine eigenen Stärken und Bedürfnisse, die er erkennen und für sich nutzen darf.

Human Design ist keine „Schubladen-Denke“ wenn man sich ernsthaft damit beschäftigt. Neben dem Typ gibt es noch so viele andere Facetten, die uns beschreiben und unsere Einzigartigkeit zeigen.